sábado, 20 de junho de 2009

James Grunig no BRASIL





Para se increver, basta você mandar um e-mail para marketing@difusaoeditora.com.br, contendo seu nome completo, telefone e e-mail.

Inscreva-se já ! As vagas são limitadas.

quarta-feira, 13 de maio de 2009

Blogs corporativos

Veja a entrevista da Relações Públicas Carolina Terra, e doutoranda da ECA/USP. Ela fala sobre Blogs corporativos, suas funções e porque está sendo tão utilizado nas empresas. Conheça um pouco sobre esse instrumento que pode ampliar e fortalcer relacionamentos a um custo reduzido e atingir milhões de pessoas.



Fonte: http://www.mundorp.com.br/

Case "O Boticário"

Com uma história de sucesso e muita inovação e tecnologia, o maior franqueador brasileiro usou de ferramentas da comunicação para chegar onde está.
“Inovar está no DNA da empresa”, afirma o Presidente da
companhia que tem crescido cerca de 15% ao ano. Investem 72 milhões por ano em pesquisa e inovação. Analisando o mercado de cosméticos no Brasil e no mundo, a freqüência no lançamento de produtos, a expansão internacional e o relacionamento com os clientes.
Hoje presente em 20 países, a Boticário é reconhecida pelo
Instituto Nacional de Propriedade Industrial (INPI) como “Marca Notória”. E antes de lançar qualquer produto no mercado, a empresa trabalha cerca de dois anos realizando pesquisas de mercado, análises, testes, etc.
Podemos ver nesse e em muitos outros cases a importância do planejar e pesquisar para o crescimento e sucesso de uma organização. Pena que não são todas as empresas que sabem da importância da comunicação.

Fonte: http://casesdesucesso.wordpress.com/cases/

terça-feira, 28 de abril de 2009

Responsabilidade Social


Responsabilidade social é, atualmente, um dos assuntos mais debatidos na sociedade e no mundo corporativo. As empresas que pretendem se destacar no mercado, já perceberam que não podem ficar fora dessa grande onda de responsabilidade social.

Esta visão social começou a ganhar maior importância nas decisões grenciais das organizações, estabelecendo de forma mais frequente as praticas de responsabilidade social.

A responsabilidade Social nas organizações consiste na decisão de participar mais ativamente das ações comunitárias na região em que está inserida e diminuir possíveis danos ambientais causados pelo tipo de atividade que exerce.

O motivo econômico voltado para as melhores condições da organização no mercado competitivo, atrelado ao motivo social e sustentável, voltado à melhoria das condições sociais dos stakeholders envolvidos com a organização, são os maiores impulsionadores destas práticas nas organizações. Para terem uma gestão socialmente orientada, as organizações precisam instituir diretrizes para construir relacionamentos éticos e transparentes com todos os públicos, preservar os recursos ambientais e culturais para as gerações futuras e promover ações duradouras para minimizar as desigualdades sociais.

Os valores e a postura ética e socialmente responsável por parte das organizações estão passando a ser percebidos como componentes de grande importância nas possibilidades de serviços aos cidadãos. Começa a ser imposta uma responsabilidade empresarial que possui entre outras características, respeito, solidariedade, ética, e preservação ambiental.

quarta-feira, 18 de março de 2009

A Agência FLEX Comunicação

Composta por cinco estudantes de Relações Públicas da Universidade Metodista de São Paulo, a Agência FLEX Comunicação dialoga com seus clientes de forma transparente. A escolha do nome se relaciona com nossa estratégia: cada cliente é único e requer uma solução diferenciada, compatível com a realidade e as políticas da empresa contratante.

MISSÃO
Oferecer as melhores soluções para melhorar a imagem institucional utilizando como ferramenta a comunicação planejada, personalizada e objetiva. Esperamos através de nossos projetos mostrar a importância de nossa profissão para o mercado.

VISÃO
Através de uma parceria real e fiel, acreditamos na satisfação mútua; com nossos serviços de consultoria e comunicação integrada, trabalharemos para que sua organização se legitime no mercado.

VALORES
Trabalhar com ética, através da fidelidade e verdade, desenvolvendo trabalhos com qualidade e criatividade com sua empresa é o primeiro passo para obter resultados satisfatórios.

PERFIL DOS INTEGRANTES

Claudia Spinassé, 20 anos, sempre residiu em São Paulo. Possui inglês intermediário e cursa espanhol. Comunicativa, perfeccionista e inteligente."Faça o que puder com aquilo que você tem, onde você está." (Theodore Rossevelt)












Danielle Cecconi, 21 anos, nascida em São Paulo. Passou sua infância em Santos mas atualmente reside em São Bernardo do Campo. Fluente em inglês morou um ano em Michigan, três meses na Pennsylvania e três na Florida. Cursou um ano de Rádio e TV, na mesma universidade em que cursa Relações Públicas.Extrovertida, alegre e comunicativa. "O que tiver que ser será" é seu lema de vida.









Karla Fernanda Dias, 19 anos, nasceu e vive em São Paulo. Possui inglês intermediário, auxiliou trabalhos voluntários de diversos tipos. Atualmente, cursa Relações Públicas na Universidade Metodista de São Paulo. Alegre e simpática, procura fazer bem feito tudo o que se dispõe a fazer. "Se você acha que pode e se você acha que não pode, das duas maneiras você está certo." (Henry Ford).









Julia Batista, 21 anos.
Moradora de Santo André, decidiu cursar Relações Públicas porque se interessou pelas disciplinas da área e agora dedica todo o seu tempo aos estudos.
É muito responsável e sempre faz tudo com a maior dedicação. "Nossas escolhas determinam nosso destino".






Paloma Rosa Bertagnoli Bianchi, 20 anos, nascida em São Paulo, mas reside em Santos. É bem comunicativa e as ações de sua vida são feitas sempre com responsabilidade. Tem inglês intermediário e espanhol básico e, para obter fluência em tais idiomas pretende morar em alguns países correspondentes a essas línguas. "Não existe um Caminho para a Paz. A Paz é o Caminho" (Gandhi), é a frase que leva para sua vida.

QUEM SOMOS


Criada em 13 de fevereiro de 2008, a Agência de Relações Públicas FLEX Comunicação surgiu, primeiramente, por meio de um projeto universitário realizado para uma entidade carente da cidade de São Bernardo do Campo, com o objetivo de promoções, pesquisas, melhorias de imagem, trabalhos assistenciais, aquisição de conhecimento e experiência profissional.
A escolha do nome se relaciona com nossa estratégia: cada cliente é único e requer uma solução diferenciada, compatível com a realidade e as políticas de sua organização.